फायर किए गए संघीय कार्यकर्ता अपनी बर्खास्तगी से लड़ सकते हैं, लेकिन एक पकड़ है

वाशिंगटन – 2 मिलियन से अधिक संघीय कर्मचारियों के पास सिविल सेवकों के रूप में कानूनी अधिकार हैं जो उन्हें राजनीतिक कारणों से भी गलत तरीके से निकाल दिए जाने से बचाने वाले हैं।

लेकिन ट्रम्प प्रशासन का बड़े पैमाने पर फायरिंग एक दोष उजागर किया है जिसने हजारों लोगों को सुरक्षा के बिना छोड़ दिया है जब उन्हें इसकी सबसे अधिक आवश्यकता होती है।

1978 के सिविल सर्विस रिफॉर्म एक्ट ने संघीय श्रमिकों की शिकायतों को सुनने के लिए सरकार के अंदर एक प्रशासनिक एजेंसी बनाई, जो कहते हैं कि उन्हें गलत तरीके से हटा दिया गया है या छुट्टी दे दी गई है। और सुप्रीम कोर्ट ने कहा यह एजेंसी “अनन्य मंच” प्रदान करती है उन दावों को तय करने के लिए, एक स्वतंत्र संघीय अदालत नहीं।

उस प्रक्रियात्मक नियम का हवाला देते हुए, हाल के हफ्तों में चार संघीय न्यायाधीशों ने यूनियनों और अन्य लोगों द्वारा कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करने वाले बड़े मुकदमों को फेंक दिया है।

न्यायाधीशों ने पछतावा किया लेकिन कहा कि शिकायतों को सुनने के लिए या फायरिंग की वैधता पर शासन करने के लिए उन्हें “विषय वस्तु के अधिकार क्षेत्र की कमी” थी।

“कार्यकारी कार्यों के एक हमले के कारण, कुछ ने अमेरिकी समाज के व्यापक तिमाहियों में डिजाइन, व्यवधान और यहां तक ​​कि अराजकता से कहा है,” कई लोगों को अदालत में आपातकालीन मदद लेने के लिए प्रेरित करते हुए, अमेरिकी जिला न्यायाधीश क्रिस्टोफर कूपर, वाशिंगटन में एक ओबामा नियुक्ति, एक सूट को खारिज करने में लिखा नेशनल ट्रेजरी कर्मचारी संघ और चार अन्य समूहों द्वारा लाया गया।

लेकिन न्यायाधीश “कानून और मिसाल के सम-हाथ के आवेदन के आधार पर कानूनी मुद्दों को तय करने के लिए कर्तव्य-बद्ध हैं-कोई फर्क नहीं पड़ता कि मुकदमों की पहचान या, कई बार अफसोस की बात है, औसत लोगों के लिए उनके शासनों के परिणाम,” उन्होंने कहा।

कानूनी विशेषज्ञों का कहना है कि हजारों श्रमिकों की अचानक बर्खास्तगी से निपटने के लिए सिविल सेवा प्रणाली स्थापित नहीं की गई थी।

वाशिंगटन के एक वकील, जो संघीय कर्मचारियों का प्रतिनिधित्व करता है, सुजैन समरलिन ने कहा, “इन फायरिंग को रोकने के लिए कोई कानूनी तंत्र नहीं है।” “यदि आप अदालत नहीं जा सकते, तो उन्हें रोकने का कोई तरीका नहीं है। आप एक प्रशासनिक शिकायत ला सकते हैं, लेकिन आपको अंत तक प्रक्रिया से गुजरना होगा और इसमें कई साल लगते हैं। मेरिट सिस्टम प्रोटेक्शन बोर्ड में अभी भी पहले ट्रम्प प्रशासन से मामले हैं। ”

उन्होंने कहा कि जिन कर्मचारियों को गलत तरीके से निकाल दिया जाता है, “दावा दायर कर सकते हैं और पूर्वव्यापी राहत की तलाश कर सकते हैं। यह वापस वेतन और लाभ हो सकता है, जिसके परिणामस्वरूप एक बड़ा पुरस्कार हो सकता है, ”उसने कहा। “लेकिन आपके मामले को जीतने में वर्षों लगेंगे।”

कानून एक विशेष संघीय अपील अदालत में समीक्षा लेने के लिए हारने की अनुमति देता है, जो बोर्ड के फैसलों का लगभग 95% पुष्टि करता है।

सिविल सेवा कानून “सामान्य समय के लिए डिज़ाइन किया गया था, यह नहीं,” जॉर्ज वाशिंगटन विश्वविद्यालय के कानून के प्रोफेसर एलन मॉरिसन ने कहा। “कोई भी यह उम्मीद नहीं कर रहा था कि किसी दिन, राष्ट्रपति एक ही बार में 50,000 कर्मचारियों को फायर करना चाहेंगे। मेरिट सिस्टम प्रोटेक्शन बोर्ड के अंत में उनके मामलों का फैसला करने से पहले इनमें से कुछ वादी मृत हो जाएंगे। ”

व्हाइट हाउस के सलाहकार एलोन मस्क के नेतृत्व में, ट्रम्प प्रशासन ने पूरी एजेंसियों और विभागों को बंद करने और अपने कर्मचारियों को काफी कम कर दिया है।

जवाब में, दर्जनों मुकदमों को दायर किया गया है कि ट्रम्प के अधिकारी कानून का उल्लंघन कर रहे हैं, और अधिकांश सूट एक न्यायाधीश से आग्रह करते हैं कि वे एक स्टॉप का आदेश दें। यह एक अस्थायी निरोधक आदेश या अधिक स्थायी निषेधाज्ञा के माध्यम से हो सकता है।

डेमोक्रेटिक स्टेट अटॉर्नी और अन्य वादी ने ऐसे नियम जीते हैं, जिन्होंने फंडिंग पर प्रशासन के “फ्रीज” को अवरुद्ध कर दिया था और कांग्रेस द्वारा अनुमोदित किए गए धन को नष्ट करने से इनकार कर दिया था।

लेकिन सिविल सेवा कानून ने संघीय कर्मचारियों की सुरक्षा के लिए इसे बहुत कठिन बना दिया है।

प्रक्रियात्मक बाधा के आसपास जाने के लिए, 20 राज्यों के लोकतांत्रिक वकीलों ने मुकदमा दायर किया पिछले हफ्ते यह दावा करते हुए कि बड़े पैमाने पर फायरिंग ने अपने राज्यों को “कर राजस्व में कमी और सामाजिक सेवाओं के लिए मांगों में वृद्धि” के माध्यम से चोट पहुंचाई।

सैन फ्रांसिस्को में यूएस डिस्ट्रिक्ट जज विलियम अलसुप ने फरवरी के अंत में “सीमित निषेधाज्ञा” दी, जो कि अमेरिका के राष्ट्रीय उद्यानों की रक्षा करने के लिए गठबंधन से एक सूट के आधार पर राष्ट्रीय उद्यान सेवा में फायरिंग को रोकने के लिए और कुछ अन्य एजेंसियों पर, जिन्होंने अधिवक्ताओं का आयोजन किया था।

गुरुवार को अपने कोर्ट रूम में बोलते हुए, अलसुप आगे बढ़ गया और कहा कि वह रक्षा और ट्रेजरी सहित कई संघीय विभागों का आदेश देगा, जो कि खारिज कर दिए गए सभी परिवीक्षाधीन श्रमिकों को “तुरंत” करने के लिए।
उन्होंने कहा कि एजेंसियों को अपने कर्मचारियों को कम करने का अधिकार था, लेकिन कहा कि ट्रम्प के व्यक्तिगत प्रबंधन के कार्यालय में सरकार में कटौती का आदेश देने का अधिकार नहीं था।

वह जल्द ही एक राय जारी करने की संभावना है जो उसके आदेश की व्याख्या करता है।

अब तक, अलसुप सहित सभी न्यायाधीशों ने सहमति व्यक्त की कि उनके पास सिविल सेवा कानून के तहत अधिकार नहीं थे कि वे कर्मचारियों को निलंबित या खारिज करने के लिए प्रशासन के फैसलों को अवरुद्ध कर सकें।

उन्होंने 2012 में एल्गिन बनाम ट्रेजरी विभाग में सुप्रीम कोर्ट के फैसले का हवाला दिया। 6-3 के फैसले में, जस्टिस ने कहा कि एक निकाल दिए गए कर्मचारी को चयनात्मक सेवा के लिए पंजीकरण करने में विफल रहने के लिए अपनी बर्खास्तगी पर संघीय अदालत में मुकदमा करने का अधिकार नहीं था।

अदालत ने कहा कि कानून प्रशासनिक एजेंसी के लिए इस तरह के दावों और “जिला न्यायालय के अधिकार क्षेत्र को रोकता है” क्योंकि कांग्रेस ने इरादा किया था कि एमएसपीबी इस तरह के दावों को लाने के लिए “अनन्य एवेन्यू” होगा।

ये सभी सूट प्रारंभिक अवस्था में हैं। उन्हें यूएस कोर्ट ऑफ अपील्स द्वारा आखिरकार तय नहीं किया गया है। यदि प्रशासन वहां हार जाता है, तो ट्रम्प के वकील सुप्रीम कोर्ट में अपील करने के लिए लगभग निश्चित हैं।

परिणाम किसी प्रशासनिक एजेंसी के फैसलों को चालू करने की संभावना नहीं है।

1978 में, कांग्रेस ने संघीय कर्मचारियों के दावों को सुनने और हल करने के लिए दो नई एजेंसियां ​​बनाईं, जिन्होंने कहा कि उन्हें अनुचित कारणों से दुर्व्यवहार, डिमोट या निकाल दिया गया था। एक मेरिट सिस्टम प्रोटेक्शन बोर्ड था, जबकि फेडरल लेबर रिलेशंस अथॉरिटी यूनियनलाइज्ड कर्मचारियों से शिकायत के दावों को सुनता है।

प्रत्येक को तीन सदस्यीय बोर्ड द्वारा नेतृत्व किया जाना चाहिए, लेकिन रिक्तियां आम हैं। वर्तमान में, MSPB में एक रिपब्लिकन है जो अभिनय कुर्सी और एक डेमोक्रेट, कैथी हैरिस के रूप में कार्य करता है, जिसे ट्रम्प आग लगाना चाहते हैं। राष्ट्रपति एक अन्य रिपब्लिकन के साथ खाली तीसरी सीट भी भर सकते हैं।

FLRA में विपरीत दलों के दो सदस्य और एक रिक्ति भी हैं।

ग्रील्डलिन ने कहा कि उन्हें उम्मीद थी कि “ये बोर्ड इस प्रशासन के दौरान कार्यात्मक नहीं होंगे। वे इन एजेंसियों को बंद करना चाहते हैं, और वे बैकलॉग से परेशान नहीं होंगे। ”